Образец справки в соцзащиту с места работы за 3 месяца

Образец справки о заработной плате за 3 месяца в соцзащиту

Нередко встречаются ситуации, когда различные органы требуют предоставить “свежую” справку. Данные действия являются противоправными и можно писать жалобы вышестоящие инстанции относительно данного факта.

Нюансы оформления у ИП На сегодня отсутствует нормативная документация, которая предусматривала бы для справки о доходах для ИП какой-либо формы. По этой причине взамен этому документу в налоговый орган предоставляется декларация, формируемая по форме 3-НДФЛ.

Более того, такая форма может являться своего рода приложением к справке, которая должна быть в обязательном порядке предоставлена.

Обратите внимание

Для минимизации рисков возникновения различного рода проблем с подтверждением своей прибыли в дальнейшем, индивидуальный предприниматель должен регулярно регистрировать несколько экземпляров документации. За такую услугу какие-либо затраты не предусмотрены.

Такого рода бумаги требует бесчисленное множество учреждений, но мы рассмотрим только один случай, а именно, как составляется справка о зарплате в соцзащиту.Такая справка может быть затребована за любой период, но обычно она отражает доходы за три месяца. Такой документ требуется при назначении разного рода пособий для малообеспеченных семей.

  • полная информация об организации, выдавшей справку (наименование, юридический адрес, контактный телефон);
  • фамилия, имя и отчество (полностью);
  • должность;
  • суммы выплат и удержаний по месяцам;

Справку подписывает руководитель предприятия/организации и главный бухгалтер.

Назначение и порядок оформления справки о доходах за 3 месяца

Номинально такие выплаты заработной платой не являются, но при этом они учитываются как официальный доход – потому в обязательном порядке отражаются непосредственно в справке о доходах. Чаще всего она оформляется по форме 2-НДФЛ. Фактически, данный документ отражает размер отчислений налога на доходы физических лиц в пользу государства.

Но на основании этих данных можно очень просто определить, каков именно доход официально трудоустроенного работника за определенный период времени. Также для подтверждения величины дохода может быть использована справка о заработной плате и других доходах типовой формы №46.

Внимание

Данный документ является специализированным, его формат унифицирован и закреплен на законодательном уровне. В нем фактически полученная заработная плата указана за каждый месяц в отдельности.

Образец справки о доходах в соцзащиту

На главную Бухгалтерия и кадры Документы Документ, являющийся подтверждением доходов от работодателя является справкой и выдается кадровым отделом самой фирмы или организации. Сложность заключается в том, что сам вид и содержание справки не является универсальным и не имеет конкретного образца.

Потому нередко модно допустить ошибку при оформлении и усложнить процесс получение тех или иных денежных привилегий. Но справка может заполняться и в произвольной форме, достаточно учесть важные требования.

Важно

Справка о доходах нужна в таких случаях: при оформлении кредита, для получения помощи от орган защиты, в процессе увольнения, выезд заграницу или возможного выходя на пенсию. И в каждом исключенном случае могут присутствовать свои не упомянутые нюансы и особенности оформления.

Справка о зарплате. бланк 2018

Важно помнить, что вид самой справки должен зависеть от повода подачи: то есть зависимо от места подачи справка подается, а не откуда. Подавая прошение о справке, нужно уточнить для каких целей она запрашивается.
Перед подачей прошения о справке, нужно четко сформулировать три ответа на такие вопросы:

  1. Название справки или цели справки.
  2. Целесообразность и причина подается прошение о справке.
  3. На каких основаниях требуется справка.

Такое уточнение необходимо для избегания запутанных ситуаций в оформлении каких-то бухгалтерских манипуляций. Затем надо четко понимать и разбираться в таких тезисах и их содержании, как: заработная плата и ее минимальный размер, компенсация и денежная компенсационная помощь, 2-НДФЛ.

Образец справки в соцзащиту с места работы за 3 месяца

Сведения в справке могут отображать прибыль за последние:

  • 3 календарных месяца;
  • полгода;
  • 12 месяцев и так далее.

Каждый гражданин, также как и непосредственный работодатель обязан владеть сведениями относительно имеющихся тонкостей рассматриваемого вопроса подтверждения прибыли физических лиц. Срок действия документа Необходимо понимать, что данная справка отображает доход конкретного гражданина за определенный временной промежуток.

Можно с уверенностью говорить о том, что период действия такого документа является неограничен. Если говорить об иных госучреждениях (имеется в виду не социальной защиту населения), то ими может быть выдвинуто требование относительно срока его получения . К примеру, уполномоченный орган может запросить документ за 3 месяца, оформленный в течении последних недель.

Однако это встречается крайне редко.

Как выглядит образец справки о заработной плате в 2018 году

Однако размер дополнительно выплаты должен заранее быть прописан в договоре о труде и во внутреннем табеле или нормативном акте предприятия. Официально в отчетности такие гонорары не учитываются, но отображаются в справке про доходы сотрудника. 2-НДФЛ – это документ по которому оформляется справка о доходах.

В нем отображается вычет налога из зарплаты сотрудника. На этом основании очень легко узнать какой доход работник получает официально от фирмы за конкретный период времени.

Кроме того, для подтверждения доходов сотрудника, размер зарплаты может быть прописан в типовой форме №46, которая является специализированным документом.

Формат этой формы официально закреплен законодательством, так что этот документ способен быть легальным. В этой форме зарплата прописана за каждый месяц с учетом всех налогообложений.

После этого, необходимо полученный показатель умножить на суммарное число отработанных дней за конкретный временной промежуток. В данной ситуации речь идет о 3 календарных месяцах. Важно помнить — отпускные в учет не берутся при расчете. К примеру, предположим, что гражданину предприятие начислило пособие по БиР в сумме 45 тысяч рублей.

Непосредственно сами отпуска продолжаются для всех граждан стандартно 140 календарных дней. Более того, гражданин получил заработную плату за неполный отработанный месяц, когда наступил страховой случай (имеется в виду выход в декретный отпуск).

После этого была подана вся необходимая документация в территориальное представительство социальной защиты населения в декретном отпуске и ему потребовалась справка о доходах за последние 3 календарных месяца.

Образец справки о зарплате за 3 месяца в соцзащиту

Так как для расчета больничных используется средняя заработная плата – для её расчета необходимо получить информацию за последние 24 месяца. При отсутствии соответствующих справок оплата больничного листа будет свершена по минимуму.

Также требуется подтверждение величины заработной платы для Пенсионного фонда РФ – когда гражданин уходит на пенсию по возрасту или же за выслугу лет. Данный момент достаточно подробно отражается непосредственно в действующем законодательстве.

Как работнику, так и его работодателю следует разобраться со следующими важными вопросами:

  • необходимые определения;
  • назначение документа;
  • законные основания.

Это позволит избежать различных спорных моментов при оформлении новой справки по месту работы. Так как с реализацией данной процедуры связано достаточно большое количество самых разных нюансов. Необходимые определения Чтобы не испытывать затруднений с разбором законодательства, необходимо будет максимально подробно ознакомиться со следующими важными определениями:

  • заработная плата;
  • минимальный размер заработной платы;
  • компенсационные и стимулирующие выплаты;
  • 2-НДФЛ.

Под термином заработная плата подразумевается оплата труда официально трудоустроенного работника в зависимости от его квалификации, а также иных моментов.
Итак, основными этапами процедуры получения справки о доходах для получения пособия такие:

  • Заявление сотрудника про выдачу справки о доходах.
  • Заявление для соцзащиты за последние 3 месяца.
  • Получение формы для центра занятости.
  • Отчет об отсутствии задолженности.
  • Отчет для начисления пенсии.
  • Отчет для определения пособия.
  • Отчёт о задержке заработной платы, если таков имеется.
  • Минимальна заработная плата.

В случае, если в момент надобности получения пособия по уходу за ребенком и беременности супруги не разведены, но живут отдельно (то есть в потенциальном разводе), нужны следующие документы: исковое заявление, свидетельство о браке, свидетельство о рождении ребенка, документ о безработице или отпуске по беременности, документ (справка о доходах) с места работы супруга.

Образец справки о заработной плате за 3 месяца в соцзащиту скачать

  • величину невыплаченной заработной платы, срок задержки;
  • дату составления, подписи директора и главного бухгалтера.

О минимальной зарплате Также по требованию своего работника работодатель обязан будет предоставить ему справку о минимальной заработной плате. Формат её произвольный, но при этом она должна включать в себя:

  • величину заработной платы;
  • дату начисления заработной платы;
  • подписи — руководителя предприятия, главного бухгалтера;
  • дата составления самой справки.

Основание и срок выдачи справки о заработной плате обозначается в ст.№62 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно данному нормативно-правовому акту, по истечении 3 дней с моменты подачи соответствующего заявления работодатель обязан оформить документ рассматриваемого типа. Также денный момент подтверждается приказом Минтруда РФ №182н от 30.04.13 г.

Источник: http://tk-advokat.ru/2018/04/20/obrazets-spravki-o-zarabotnoj-plate-za-3-mesyatsa-v-sotszashhitu/

Справка для соцзащиты

Финансовые организации разного уровня, работая с населением, просят подтверждения доходов. Некоторые из них критично требуют предоставление формы 2НДФЛ, но часть устраивает и свободное исполнение справки. Образец справки о доходах в свободной форме вы можете бесплатно скачать на данной странице сайта по прямой ссылке.

Как составить справку о заработной плате за 3 месяца для соцзащиты

Лояльность условий банков в настоящее время оправдана тем, что многие граждане зарабатывают деньги находясь не в трудовых отношениях. Гражданско-правовой характер деятельности позволяет зарабатывать им намного больше и кредитора устраивает бумага о доходах, выполненная в свободной форме.

Свободная форма справки о доходах, хоть и индивидуальна в творчестве, обладает обязательными пунктами, без которых ее существование бессмысленно:

  • Наименование документа, дата и исходящий номер работодателя — источника заработка;
  • Полные данные трудящегося;
  • Среднемесячный доход человека;
  • Заработок за последние пол года;
  • Всевозможные удержания (кредитные платежи в иных банках, налоги, вычеты и т.п.);
  • Сумма средств, полученных на руки;
  • Длительность работы в данном предприятии (не обязательно);
  • Подпись руководителя компании и главного бухгалтера, если таковой имеется.

После внесения выше перечисленных реквизитов, справка о доходах в свободной форме имеет статус официального документа. Предоставление справки о доходах в свободной форме значительно упрощает процедуру получения денег заемщикам. Однако, есть и другая, негативная сторона этого направления, которая заключается во многих факторах:

  • Кредитор, боясь потерять клиента, рискует. Принимая «черный пакет о доходах», он закладывает все свои риски в громадные проценты, которые вынуждены оплачивать другие заемщики;
  • Во-вторых, идет прямое нарушение налогового законодательства, поскольку информация в одном случае скрывается, в другом — открыто предоставляется.

Практика показывает, что и государственные учреждения принимают сообщения о зарплате с места работы в свободной форме. К ним относятся: суды, органы соцзащиты, паспортно-визовая служба (для визы).

Ряд крупных банков, в их числе и Сбербанк, заявили о готовности приема справок о доходах в свободной форме, что несомненно предоставляет альтернативу клиентам. Бесплатный ресурс FreeDocx.

ru подготовил собственный образец свободной справки о доходах, его легко скачать по прямой ссылке и самостоятельно составить информационное сообщение. Приятного использования.
Дата: 2015-08-18

Справка о доходах в свободной форме образец

Тогда в доход будет включена заработная плата, сохраняемая на время поиска работы, а обратиться за справкой нужно в налоговую службу.

У меня своё и п, супруг не работает! На себя я напишу сама справку о доходах, а на супруга, что нужно предоставить? Есть ли единая форма справки о доходах за 3 месяца или бухгалтер пишет ее в произвольном порядке здравствуйте, подскажите пожалуйста мне надо сделать справку о заработной плате за 3 месяца для выплат детских в одном из месяцев работник был в отпуску. Иметь представление о заполнении и получении такой справки нужно многим предпринимателю, наемному работнику, госслужащему.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален.

Важно

Таким образом, довольно легко разобраться в том, как правильно составить справку о средней зарплате за 3 месяца, полгода, год и так далее. Также, при необходимости, в справке могут содержаться данные о налогообложении и страховых взносах.

Читайте также:  Компенсация при увольнении по соглашению сторон: какие выплаты положены

Справка о доходах за 3 месяца впервые мне понадобилась, когда я стал собирать пакет документов в социальную защиту или соц.

В нем практически приобретенная заработная плата указана за каждый месяц в отдельности. Как смотрится эталон справки о заработной плате в 2017 году. нужно выдать 2 справки одна о приобретенных доходах за.Мою среднюю заработную плату либо размер пособия?Могу ли я оформить губернаторскую вещественную помощь для приобретения одежки на выпускной вечер для моей дочери?

супруг стоит в центре занятости с сентября месяца, выплаты ему приостановлибо на три месяца т. Работодатель сформировывает право о принятии решения о выплате дополнительных гонораров и компенсаций собственному подопечному, размер которых может устанавливать он сам.Справку, в которой указываются данные о заработной плате за последние 3 месяца работы.

Как представляется справка о доходах ИП для соцзащиты (образец)?

Так как для свершения многих действий непременно нужно наличие официальной заработной платы.

Справка для пособий в соцзащиту о доходах за 3 месяца образец

Потребительские кредиты для физических лиц. Средний заработок на последнем месте работы за последние 3 месяца.Получения детских 300р меня попрослибо прислать на почту эталон справки.Справка о доходах за 3 месяца, как верно написать справку о доходах 3 месяца, эталон.

Справка о заработной плате за три месяца на каждомесячное пособие (в соцзащиту). Сумма пособия будет разбита по месяцам последующим образом совсем аналогично по месяцам разбиваются и отпускные, тем более что при расчете вы уже понимаете сумму отпускных за 1 денек.

Дайте пожалуйста эталон справки о доходах работника за последние три месяца я ип мне нужна справка о доходах с работы. В справке приводится информация о предприятии, должности и времени работы сотрудника, помесячных доходах.

Где брать справку о заработной плате в соцзащите либо пенсионном фонде? В образчике справки про доходы можно без помощи других дописывать дополнительные строчки для более детализированного наполнения всех данных. Ее форма и правила дизайна зависят от ситуации, в которой она нужна.

Как заполнить справку о доходах ИП: 3 способа

Зачем нужна справка о средней заработной плате? В какие инстанции она подается?

Справка о средней зарплате входит в пакет документов, который должен собрать и предоставить центру занятости гражданин для постановки на учет на бирже труда и получения пособия по безработице.

Такой документ запрашивается по бывшему месту работы.

По какой форме должна заполняться справка о зарплате, каким образом она оформляется и как рассчитать средний заработок, указываемый в справке для службы занятости?

Бланк справки о среднем заработке

Ранее работавшие граждане, обратившиеся за пособием, представляют справку, содержащую сведения о средней заработной плате за 3 последних месяца их работы (п. 2 ст. 3 закона от 19.04.1991 № 1032-1). Справку должен подготовить последний из работодателей, у которых работал гражданин.

Сотрудник может обратиться с просьбой подготовить справку для биржи труда о среднем заработке заранее, еще до дня своего увольнения, и тогда работодатель выдаст ее в последний рабочий день, с трудовой книжкой и прочими документами (ст. 84.1 ТК РФ).

Назначение и порядок оформления справки о доходах за 3 месяца

Можно запросить справку и позднее, уже уволившись. Тогда бывший работник делает письменный запрос работодателю, а тот обязан подготовить документ в течении 3-х дней (ст. 62 ТК РФ).

Существует ли единая справка о средней заработной плате? Универсального бланка для всех случаев предоставления информации о средней зарплате нет.

Для оформления кредита в банке, или получения субсидий в органах соцзащиты, как правило, можно предоставить справку 2-НДФЛ.

Совет

Работодатель также выдает увольняющемуся сотруднику справку о двухгодичной зарплате по форме 182н, что необходимо для расчета больничных и прочих пособий на новой работе. Но для назначения «безработного» пособия справки такого формата не подходят.

Источник: https://obd2bluetooth.ru/spravka-dlja-soczashhity/

Справка о заработной плате за 3 месяца для соцзащиты образец

На сегодняшний день выплата заработной платы не ниже установленного законодательством минимума является не правом, а обязанностью каждого работодателя.

При этом величина заработной платы в очень многих случаях является основополагающим фактором, на основании которого становится возможным или же невозможным свершение какого-либо действия (оформление кредита, усыновление и иное).

Нередко требуется документальное подтверждение наличия заработной платы, её величины. Именно поэтому по требованию своего работника работодатель обязан выдать ему специальную справку о заработной плате.

Обратите внимание

Бланк справки о заработной плате сегодня требуется для свершения самых разных действий, его могут потребовать различные учреждения – как государственные, так и частные.

Так как для свершения многих действий обязательно необходимо наличие официальной заработной платы. Например, при оформлении кредита – банк должен иметь гарантии того, что средства ему будут возвращены.

Как работнику, так и его работодателю следует разобраться со следующими важными вопросами:

  • необходимые определения;
  • назначение документа;
  • законные основания.

Это позволит избежать различных спорных моментов при оформлении новой справки по месту работы. Так как с реализацией данной процедуры связано достаточно большое количество самых разных нюансов.

Чтобы не испытывать затруднений с разбором законодательства, необходимо будет максимально подробно ознакомиться со следующими важными определениями:

  • заработная плата;
  • минимальный размер заработной платы;
  • компенсационные и стимулирующие выплаты;
  • 2-НДФЛ.

Под термином заработная плата подразумевается оплата труда официально трудоустроенного работника в зависимости от его квалификации, а также иных моментов.

Величина её в обязательном порядке фиксируется в трудовом договоре, заключение которого сегодня является обязательным.

Заработная плата является основанием для исчисления пенсии, а также компенсации по листу нетрудоспособности, отпуска.

Обратите внимание

Сегодня величина заработной платы не может быть менее установленной на законодательном уровне величины.

В 2018 году размер МРОТ установлен в размере 5 965 рублей. Основанием для этого является ст.№1 закона №408-ФЗ от 01.12.14 г.

Также работодатель имеет право выплачивать своему официально трудоустроенному работнику всевозможные компенсационные и стимулирующие выплаты.

Величина их устанавливается им самостоятельно, но при этом данный момент должен регламентироваться трудовым договором, а также внутренними нормативными актами организации.

Номинально такие выплаты заработной платой не являются, но при этом они учитываются как официальный доход – потому в обязательном порядке отражаются непосредственно в справке о доходах.

Важно

Чаще всего она оформляется по форме 2-НДФЛ. Фактически, данный документ отражает размер отчислений налога на доходы физических лиц в пользу государства.

Но на основании этих данных можно очень просто определить, каков именно доход официально трудоустроенного работника за определенный период времени.

Также для подтверждения величины дохода может быть использована справка о заработной плате и других доходах типовой формы №46.

Данный документ является специализированным, его формат унифицирован и закреплен на законодательном уровне. В нем фактически полученная заработная плата указана за каждый месяц в отдельности.

Важно

Справка о размере денежного довольствия является необходимым документом в очень многих случаях.

Обычно данный документ требуется для свершения следующих действий:

Документ о подтверждении заработка оформляется в связи с необходимостью взятия кредита либо перехода на другую работу.

Так как для расчета больничных используется средняя заработная плата – для её расчета необходимо получить информацию за последние 24 месяца.

Порядок начисления и выплаты заработной платы, читайте здесь.

При отсутствии соответствующих справок оплата больничного листа будет свершена по минимуму.

Также требуется подтверждение величины заработной платы для Пенсионного фонда РФ – когда гражданин уходит на пенсию по возрасту или же за выслугу лет.

Данный момент достаточно подробно отражается непосредственно в действующем законодательстве.

Органы опеки и попечительства, социальной защиты, принимающие документы на установление опекунства, также требуют справку рассматриваемого типа.

Источник: http://amvtrade.ru/info/spravka-o-zarabotnoj-plate-za-3-mesjaca-dlja/

Справка о заработной плате за 3 месяца для соцзащиты — образец

Особенность занятости граждан нашей страны заключается в том, что она не противоречит законодательным нормам и способствует получению регулярного трудового дохода, именуемого заработком.

Тем не менее, рано или поздно, каждый трудоустроенный гражданин нуждается в подтверждении своих доходов. Это необходимо для получения кредитования или для расчета пособий и прочих выплат.

Помимо банковских учреждений, справка может требоваться и другими учреждениями, такими как ПФР, фонд занятости, комитет защиты, паспортный стол.

Что такое справка о з/п работника

Справка о зарплате представляет собой документ, в котором указаны данные о доходах трудящегося лица за определенный период времени. Такую справку выписывает отдел кадров или бухгалтерия по запросу работника. Перед подачей в соответственные структуры, документ нужно заверить у главного бухгалтера и руководителя предприятия.

Как правило, справка о доходах работника выдается в течении трехдневного срока со дня ее запроса. Ее форма определяется организацией, запрашивающей документ. Данные по зарплате могут быть отражены за последние три месяца, полгода, год и так далее.

Работник, наряду с работодателем должны владеть информацией о тонкостях такого вопроса, как назначении документации, подтверждающей уровень доходов физического лица. Благодаря такому подходу, можно будет избежать большинство проблемных ситуаций.

По требованию своего работника работодатель обязан выдать ему специальную справку о заработной плате

Основные определения

Чтобы не было трудностей с пониманием законодательных основ, необходимо изучить и принять во внимание набор определений:

  1. Заработная плата – оплата трудовых действий, предназначенная для работника, имеющего официальное трудоустройство. Размер этого параметра зависит от навыков профессионализма, от квалификации и так далее. Показатель фиксируется в трудовом договоре, в настоящее время его заключение – обязательство работника и работодателя. На основании этой величины происходит начисление пенсионных выплат, компенсационных отчислений по утрате работы или трудоспособности.
  2. МРОТ – минимум, на который может рассчитывать сотрудник, имеющий официально заверенное трудоустройство. Сумма выдается трудоустроенному работнику за проделанные работы. В 2016 году размер этого показателя составлял 5 965 рублей.

Особенности составления справки о зарплате

Чтобы имелось представление о состоятельности и положении того или иного работника, традиционно используется справка о заработной плате за 3 месяца для соцзащиты. Образец формы можно скачать по этой ссылке .

Бланк данной справки для разных организаций чаще всего имеет стандартный вид, так как по сути, это типовой документ, содержащий в своем составе «шапку» по центру, поле для внесения сведений о размере заработной платы, а также таблицу с колонками, в которую нужно внести налоги и начисления.

В настоящее время обязательство со стороны работодателя выплачивать заработную плату в размере не ниже, чем минимально установленный уровень. Величина зарплаты в многочисленных ситуациях – основа, на базе которой предусматривается возможность совершения определенных действий, связанных, например, с получением кредитных выплат, усыновлением детей и осуществление других мероприятий.

Обратите внимание: документальное подтверждение величины заработной платы это одно из главных условий для проведения множества финансовых и правовых операций.

В настоящее время бланк справки, содержащей достоверные сведения об уровне заработной платы, заполняется для предоставления его в разные инстанции и заведения – как государственные, так и частные.

Ведь формирование данной системы предполагает возможность совершения действия только при наличии официального подтверждения уровня доходов.

Например, если физическое лицо (наемный работник), берет кредит, то банку должна предоставляться гарантия соблюдения принципа возвратности, иначе предоставление заемных денежных средств не является возможным.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:+7 (499) 455 09 86 (Москва)Это быстро и бесплатно!

Такой вид имеет типовая справка о доходах работника

Важность документа для социальной защиты

Необходимость наличия документации обусловлена еще и тем, что она регулярно предоставляется в органы социальной защиты населения. Это нужно для начисления пенсионных и прочих выплат, связанных с гарантиями социальной защиты населения.

Рассмотрим образец бланка справки о заработной плате за 3 месяца в соцзащиту по пунктам, чтобы понять, насколько просто она составляется, и какие обязательные данные содержит в себе. Как уже было сказано выше, его можно скачать в этой статье по ссылке .

Читайте также:  Как сделать таргетированную рекламу в инстаграм

Название справки позволяет сразу понять, о чем пойдет речь в данном документе. В принципе, оно выглядит аналогичным образом, как и звучит название документа. Данные о сотруднике указываются в «шапке» документа.

Отмечается его ФИО, указываются данные из паспорта, ИНН и период отработанного времени, за который указывается заработная плата. Отмечаются данные об учреждении, которое взяло на себя выдачу документа – о месте работы сотрудника.

Так, записывается полное его наименование, реквизиты в виде телефона, адреса, ИНН, банковские показатели.

Совет

Далее, следуют данные о начислении заработной платы за последние месяцы работы сотрудника. Информация представлена в виде четырех столбиков – месяц, сумма, удержания, выдача.

В первом столбце указывается месяц, за которые работник получил сумму, во втором – общая сумма выплат, в третьем – данные об удержаниях за дисциплинарную ответственность, штрафы административного характера, налоги, в четвертом столбце отражена сумма, фактически полученная на руки. Внизу идет итоговая строка, отражающая сумму выплат.

В нижней части бланка идут подписи ответственных лиц – руководителя организации, сотрудников бухгалтерского отдела (главного бухгалтера и работника по выдаче заработной платы).

Таким образом, довольно легко разобраться в том, как правильно составить справку о средней зарплате за 3 месяца, полгода, год и так далее. Процедура оформления справок по доходам за разные временные периоды аналогична.

Справка о доходах понадобится при оформлении кредита банк должен иметь гарантии того, что средства ему будут возвращены

Заявление на получение справки

В некоторых случаях для получения справки работник обязуется составить заявление письменного образца. Однако, чаще всего достаточно будет устной просьбы сотрудника. Но для полноты картины составляется установленное заявление. Например, это нужно при слишком большой численности сотрудников предприятия или при недоброжелательных отношениях с начальством.

Обратите внимание: законодательно нет конкретных установок касательно формы зявления, унифицированного его вида также не существует. Образец можно скачать здесь. Важно учесть, чтобы в документе содержались соответствующие данные.

К таким данным относят:

  • название предприятия в полной форме;
  • ФИО заявителя и данные о нем;
  • адрес, по которому заявитель зарегистрирован;
  • почтовые данные и номер телефона;
  • дата, в которую составлен документ.

Желательно, чтобы факт подачи данного заявления был отражен в специальном журнале.

Нюансы заполнения и оформления

Если семья считается малообеспеченной, а также если граждане принадлежат к другим категориям, то им полагается определенные выплаты.

Для получения пособий требуется предоставление справки о доходах за 3 месяца. В зависимости от того, в какие органы подаются документы, к ним могут предъявляться разные требования.

Однако общие данные остаются неизменными: должность, стаж, доход.

Часто за справкой обращаются женщины, находящиеся «в положении», ведь при предоставлении данной справки можно рассчитывать на получение пособия. Это связано с тем, что за некоторые месяцы размер дохода будет сводиться к нулю:

  • отмечается, за какой период был получен доход;
  • четко отражается его сумма;
  • учет полученной з/п проводится за месяц, в который она выплачивалась.

Форма справки для органов СОБЕС

Предоставляются подобные данные для получения пособия. Справка в СОБЕС с места работы для получения пособия выглядит аналогичным образом и имеет в себе тот же перечень информационных сведений – о должности и стаже работника, о доходах, которые были получены за последнее время.

Форма справки для центра занятости

Здесь стоит отразить максимально подробную информацию о том, какие доходы были получены сотрудником. Требуется предоставление документы для того, чтобы рассчитать точный размер пособия.

Справка об отсутствии задолженности

Каждый официально занятый гражданин имеет право требовать от своего работодателя справку о том, что отсутствуют любого рода задолженности по заработной плате.

Возможно оформление документа в свободном виде, поскольку унифицированная форма отсутствует.

Есть требование к тому, чтобы она была официально заверена подписями ответственных лиц – генерального директора, расчетчика, главного бухгалтера.

Таким образом, справка о заработной плате – необходимый документ для проведения расчетов в социальных службах. Ее предоставление в государственные и частные органы упростить проведение некоторых процедур и позволит составить общую картину о социальном положении работника.

Как выглядит образец справки о заработной плате в 2016 году

На сегодняшний день выплата заработной платы не ниже установленного законодательством минимума является не правом, а обязанностью каждого работодателя.

При этом величина заработной платы в очень многих случаях является основополагающим фактором, на основании которого становится возможным или же невозможным свершение какого-либо действия (оформление кредита, усыновление и иное).

Нередко требуется документальное подтверждение наличия заработной платы, её величины. Именно поэтому по требованию своего работника работодатель обязан выдать ему специальную справку о заработной плате.

Обратите внимание

Бланк справки о заработной плате сегодня требуется для свершения самых разных действий, его могут потребовать различные учреждения – как государственные, так и частные.

Так как для свершения многих действий обязательно необходимо наличие официальной заработной платы. Например, при оформлении кредита – банк должен иметь гарантии того, что средства ему будут возвращены.

Как работнику, так и его работодателю следует разобраться со следующими важными вопросами:

  • необходимые определения;
  • назначение документа;
  • законные основания.

Это позволит избежать различных спорных моментов при оформлении новой справки по месту работы. Так как с реализацией данной процедуры связано достаточно большое количество самых разных нюансов.

Необходимые определения

Чтобы не испытывать затруднений с разбором законодательства, необходимо будет максимально подробно ознакомиться со следующими важными определениями:

  • заработная плата;
  • минимальный размер заработной платы;
  • компенсационные и стимулирующие выплаты;
  • 2-НДФЛ.

Под термином заработная плата подразумевается оплата труда официально трудоустроенного работника в зависимости от его квалификации, а также иных моментов.

Величина её в обязательном порядке фиксируется в трудовом договоре. заключение которого сегодня является обязательным.

Заработная плата является основанием для исчисления пенсии, а также компенсации по листу нетрудоспособности, отпуска .

Обратите внимание

Сегодня величина заработной платы не может быть менее установленной на законодательном уровне величины.

В 2016 году размер МРОТ установлен в размере 5 965 рублей. Основанием для этого является ст.№1 закона №408-ФЗ от 01.12.14 г.

Также работодатель имеет право выплачивать своему официально трудоустроенному работнику всевозможные компенсационные и стимулирующие выплаты.

Величина их устанавливается им самостоятельно, но при этом данный момент должен регламентироваться трудовым договором, а также внутренними нормативными актами организации.

Номинально такие выплаты заработной платой не являются, но при этом они учитываются как официальный доход – потому в обязательном порядке отражаются непосредственно в справке о доходах.

Важно

Чаще всего она оформляется по форме 2-НДФЛ. Фактически, данный документ отражает размер отчислений налога на доходы физических лиц в пользу государства.

Но на основании этих данных можно очень просто определить, каков именно доход официально трудоустроенного работника за определенный период времени.

Также для подтверждения величины дохода может быть использована справка о заработной плате и других доходах типовой формы №46 .

Данный документ является специализированным, его формат унифицирован и закреплен на законодательном уровне. В нем фактически полученная заработная плата указана за каждый месяц в отдельности.

Назначения документа

Важно

Справка о размере денежного довольствия является необходимым документом в очень многих случаях.

Обычно данный документ требуется для свершения следующих действий:

Документ о подтверждении заработка оформляется в связи с необходимостью взятия кредита либо перехода на другую работу.

Так как для расчета больничных используется средняя заработная плата – для её расчета необходимо получить информацию за последние 24 месяца.

Что такое депонированная зарплата смотрите в статье: депонированная заработная плата .

Порядок начисления и выплаты заработной платы, читайте здесь .

При отсутствии соответствующих справок оплата больничного листа будет свершена по минимуму.

Также требуется подтверждение величины заработной платы для Пенсионного фонда РФ – когда гражданин уходит на пенсию по возрасту или же за выслугу лет.

Данный момент достаточно подробно отражается непосредственно в действующем законодательстве.

Органы опеки и попечительства, социальной защиты, принимающие документы на установление опекунства, также требуют справку рассматриваемого типа.

Источник: http://pravostoriya.ru/spravka-o-zarabotnoj-plate-za-3-mesyatsa-dlya-sotszashhity-obrazets/

Справка о доходах за 3, 6, 12 месяцев образец

Справка о доходах — это документально оформленный отчет обо всех финансовых поступлениях лицу. Такого рода официальная бумага призвана отражать все имеющиеся у гражданина, выполняющего свою трудовую деятельность на основании трудового договора, реальные доходы за определенный временной период.

Бремя по ее составлению лежит на бухгалтере той организации, где работает сотрудник.

Но, несмотря на то, что данная справка не имеет строго определенный шаблон, в ее содержании должны быть все необходимые данные и реквизиты, иначе для сотрудника кому она выдавалась, их отсутствие будет чревато негативными последствиями.

Целевое назначение справки о доходах для физических лиц

Согласно нормам налогового законодательства работодатель обязан выдавать такого рода документ по каждому требованию, оформленного посредством заявления, не позднее, чем через три рабочих дня со дня заявки.

В противном случае налоговый агент будет нести административную ответственность (ст.5.27 КоАП).

Справка о доходах подлежит истребования абсолютно в разных жизненных ситуациях, например, когда лицо:

  • Рассчиталось с прежнего места трудоустройства, и начинает процесс по трудоустройству к другому работодателю. Она необходима, чтобы произвести правильные расчеты отпускных и больничных выплат, а также для применения налоговых вычетов;
  • Решило оформить кредит в банке;
  • Собирает необходимую документацию для получения разного рода социальных пособий;
  • Достигло пенсионного возраста и ему положено оформить пенсию;
  • Выступает в качестве истца или ответчика в судебном процессе, когда рассматривается гражданское дело об алиментных обязательствах либо трудовых спорах;
  • Решило усыновить/удочерить ребенка.

Данный документ выдается за период времени, указанный работником в поданном заявлении и за который ему начислялся доход. Лицо вправе получить любое количество такого рода справок без ограничения во времени.

Период времени, за который может выдаваться данный документ

Законодатель ни в одной норме не установил строго определенного временного периода, за который необходимо оформлять справку о доходах, в силу этого, данный срок будет напрямую зависеть от ее целевого использования сотрудником.

В частности, можно выделить три разновидности периода времени, за который она составляется, а именно:

  • Три месяца;
  • Шесть месяцев;
  • Двенадцать месяцев.

Справка о доходах за 3 месяца

Такого рода документ, как правило, требуется тем лицам, у которых возникла необходимость в оформлении разного рода социальных пособий> (например, для получения единовременных или ежемесячных выплат на ребенка).

Это делается с целью, чтобы сотрудники уполномоченного органа смогли рассчитать точный среднедушевой доход.

Исходя из того, что каждым регионом, в соответствии с законодательством, устанавливается свой индивидуальный порядок, согласно которому будут назначаться и выплачиваться данные платежи, то и в требованиях к справкам о доходах имеются различия. Но, несмотря на это, все же есть ряд важных пунктов, которые необходимо отразить в данном документе, вне зависимости от территориальной принадлежности той организации, где он выдается и куда представляется.

Совет

Поэтому любая справка такого рода должна обязательно содержать сведения о работодателе, должностном положении сотрудника и о ежемесячных доходах (в данном случае вноситься информация только за последние три месяца).

При составлении такой справки в расчет будут браться фактически полученные лицом денежные выплаты, т. е. без учета НДФЛ.

Справка о доходах за 6 и 12 месяцев

Документ, подтверждающий получение лицом доходов за последние шесть месяцев, обычно, требуется для оформления субсидий.

Справка же о доходах гражданина за двенадцать месяцев необходима для приобретения крупного кредита в банке.

Возможные нюансы при составлении справки о доходах. Ее содержание

Первое что необходимо учесть бухгалтеру, на которого возложена обязанность по составлению такого рода документа – это наличие у сотрудника алиментных обязательств. Это обусловлено тем, что если лицо, их уплачивает, то соответственно они вычитываются из имеющейся суммы доходов при расчете. Следовательно, это должно акцентироваться в справке.

Читайте также:  Цена станка для производства саморезов

Вторым важным моментом будет выступать обязательное уточнение в данном документе основания, согласно которому справка подлежит выдаче. В частности, это могут быть:

  • Лицевой счет сотрудника в банке;
  • Платежные ведомости, а именно, их дата и номер;
  • Расходные кассовые ордера;
  • Платежные поручения.

Также главным нюансом считается то, что если она не будет подписана всеми необходимыми лицами, то и не получит статус официального документа, а следовательно будет абсолютно бесполезной. Поэтому после того, как уполномоченное лицо оформит данную справку, ее подписывает непосредственный руководитель организации и главный бухгалтер.

Если штатным составом предприятия не предусмотрена должность бухгалтера, то эта информация должна быть в обязательном порядке зафиксирована в выданном документе.

Также каждый сотрудник, которому вручили такого рода справку, должен удостовериться в том, что в ней отражены реальные сведения.

Так как нередко для извлечения своей выгоды работодатель существенно занижает цифровые показатели заработной платы. Это делается с целью снизить налоговые выплаты, а для работника это чревато последствиями, например, в виде отказа от выдачи кредита.

Содержание справки о доходах за три, шесть и двенадцать месяцев

Документ имеет свободную форму, а соответственно каждый работодатель может подойти индивидуально к ее содержанию.

Все же есть определенный перечень пунктов, отсутствие которых приведет к его бессмысленности.

Если быть конкретнее, то в справке о доходах обязательно следует отразить:

  • Название документа, дату составления и исходящий номер;
  • Подробные сведения об источнике доходов, т. е. организации либо ИП;
  • Полные личные данные сотрудника, кому выдается данный документ, включая его должностное положение;
  • Ежемесячную сумму доходов, за необходимое количество месяцев;
  • Рассчитанный среднемесячный заработок сотрудника;
  • Все виды удержаний, в частности, к ним могут относиться выплаты по кредитам, НДФЛ, а также вычеты;
  • Подпись генерального директора и гл.бухгалтера, если он имеется на предприятии.

Также во многих справках о доходах фиксируются данные о количестве времени, в течение которого лицо находиться в трудовых отношениях с работодателем (но это не обязательно).

Справка о доходах за 3 месяца образец

Источник: https://blanki.online/spravka_o_dohodah_po_mesyacam.html

Образец справки в соцзащиту с места работы за 3 месяца

Несмотря на огромный прогресс в области компьютерных технологий и информационного общества, до сих пор в нашей стране сохраняется анахронизм в виде требования различными органами (в том числе государственными) всевозможных справок на бумажных носителях.

Будем надеяться, что жить этому печальному пережитку бюрократизма осталось недолго. У электронных запросов есть огромное преимущество – при правильной «настройке» системы незаконные и неправомерные запросы будут отсекаться в автоматическом режиме.

Пока этого нет, рассмотрим как составлять документы для разных целей.

Такого рода бумаги требует бесчисленное множество учреждений, но мы рассмотрим только один случай, а именно, как составляется справка о зарплате в соцзащиту.Такая справка может быть затребована за любой период, но обычно она отражает доходы за три месяца. Такой документ требуется при назначении разного рода пособий для малообеспеченных семей.

В настоящее время не существует специальный образец справки в соцзащиту с места работы за 3 месяца, поэтому ее составляют в произвольном виде. Однако в документе должна быть обязательно отражена следующая информация:

  • полная информация об организации, выдавшей справку (наименование, юридический адрес, контактный телефон);
  • фамилия, имя и отчество (полностью);
  • должность;
  • суммы выплат и удержаний по месяцам;

Справку подписывает руководитель предприятия/организации и главный бухгалтер.

Если должность главного бухгалтера не предусмотрена (это часто встречается в маленьких организациях или при работе у индивидуальных предпринимателей), то этот факт должен быть отражен в тексте документа.

На крупных предприятиях часто требуют от работника написать заявление на выдачу справки с указанием ее назначения и адресата. Нормативный срок для подготовки справки отсутствует, но, как правило, он составляет три рабочих дня.

Приведем в качестве примера, как выглядит справка о заработной плате за 3 месяца для соцзащиты (образец) для работника, источником дохода у которого является только заработная плата.

Открытое акционерное общество «Спецпрограммирование»

г. Санкт Петербург, ул. Строителей, д.ХХ,

оф.213, тел. +7(812)ХХХХХХХ

15 января 2018 года

Настоящая справка выдана Воздвиженской Екатерине Константиновне Работающей в ОАО «Спецпрограммирование» в должности ведущего инженера отдела проектирования энергетического оборудования.

Заработная плата Воздвиженской Е.К. за октябрь – декабрь 2017 года составила:

Обратите внимание

Месяц, год                     Начислено, руб.            НДФЛ, руб.           Выдано, руб. Октябрь 2017 года        20000.00                         2600.00                  17400.00 Ноябрь 2017 года          20000.

00                         2600.00                  17400.00 Декабрь 2017 года         25000.00                         3250.00                  21750.00 Итого                                65000.00                         8450.

00                  56550.00

Основание – личный счет Воздвиженской Е.К.

Источник: https://investim.info/obrazec-spravki-v-soczaschitu-s-mesta-raboty-za-3-mesyaca/

Образец справки о зарплате в свободной форме в 2019 году — скачать, за 3 месяца, для соцзащиты, для визы, заполнение, ИП

При устройстве на новое место работы, руководителя предприятия обязывают составлять с сотрудником трудовой договор. В этом документе указываются не только условия работы, но и размер заработной платы, которую человек будет получать за исполнение должностных обязанностей.

В некоторых ситуациях для подтверждения своих доходов или иных нужд гражданину может потребоваться справка о зарплате. Для получения этого документа нужно уведомить работодателя, который и отдаст приказ ответственному лицу.

Для чего требуется

Данный вид документа нужен не только для того, чтобы гражданин смог доказать свою платежеспособность, но и для подтверждения официальной занятости с обязательными отчислениями в налоговую.

Справку могут потребовать для:

  • получения кредита в банке, чтобы подтвердить платежеспособность;
  • расчета выплат, которые положены сотруднику в связи с нахождением на больничном. Расчет ведется с учетом среднемесячной зарплаты;
  • получения социального пособия, предусмотренного на законодательном уровне;
  • предъявления в органах ПФ. Это связано с тем, что конечный размер пенсии во многом зависит не только от стажа работы, но и от размера заработной платы;
  • предоставление в консульство иностранных государств с целью получения визы. Если гражданин не имеет официально зарегистрированного дохода, то в выдаче визы ему будет отказано. Образец справки о зарплате в свободной форме можно получить в самом консульстве;
  • расчета суммы алиментов.

Любой сотрудник может потребовать от предприятия предоставления данного документа. Для этого требуется составить просьбу в письменном виде и предоставить ее руководителю. Форма просьбы является свободной и может быть составлена, как на компьютере, так и от руки.

После этого сотруднику должны в течение 3 дней выдать справку. Стоит учесть, что жена работника может также обратиться в организацию с целью получения справки о зарплате мужа, но запрос должен быть также оформлен в письменном виде. При этом отказ со стороны работодателя недопустим.

Также нужно учитывать, что разные организации требуют предоставление справки за разный период, например, для пособия – за 3 месяца, для банка – до 1 года.

Как правильно составить и ее образец заполнения

ФНС разработала специальный бланк для справки о зарплате. Он имеет форму 2-НДФЛ. Не смотря на наличие официального образца, скачать который можно на сайте ФНС, разрешается использование фирменных бланков, что предполагает составление в свободной форме.

В обязательном порядке в документе должна быть указана информация:

  • о полном наименовании организации и ее реквизитах, в том числе указывается код ОКТМО, ИНН и адрес расположения;
  • о названии оформляемого документа;
  • о сотруднике, ФИО, занимаемая должность, паспортные и контактные данные, номер ИНН, адрес регистрации;
  • о периоде, за который предоставляются данные;
  • о сумме доходов за указанный период.

В конце документ должен быть заверен подписью директора или главного бухгалтера, а также требуется обязательно проставление фирменной печати.

Стоит учесть, что некоторые организации могут потребовать справку, составленную по определенной форме, в такой ситуации предоставление документа, изложенного в свободной форме, может быть недопустимо, о чем следует заранее предупредить руководителя.

Перед предоставлением  кредита заемщику, банки проводят полную проверку во избежание появления непредвиденных ситуаций, когда гражданин не сможет вернуть взятую у банка фирму в связи с низким уровнем доходов.

Так в справке должна содержаться подробная информация о:

  • организации работодателе;
  • самом работнике, в том числе месте его регистрации и паспортных данных;
  • средней заработной плате за определенный период. Обычно устанавливается срок, равный 6 месяцам;
  • сумме НДФЛ.

 Иногда для получения полной информации о заемщике, банковские организации требуют предоставление справки 2-НДФЛ.

Для пособия

Если гражданин уволился с последнего места работы, то он может встать на учет в службе занятости. Для этого ему требуется предоставить справку о заработной плате за последние 3 месяца (срок может отличаться в зависимости от центра).

О том, в какой форме должен быть предоставлен документ, рекомендуется узнать заранее, так как некоторые центры предъявляют особые требования к таким справкам.

ИП самому себе

ИП не может выписать справку о доходах самому себе. Для ее получения требуется обратиться в налоговую службу с просьбой предоставления документа.

Еще одним отличием является то, что справка оформляется по форме 3-НДФЛ. В самой налоговой не запрашивают информацию о целях получения данного вида документа и предоставляют его на бесплатной основе.

За 3 месяца

Справка о доходах за 3 месяца составляется по общему образцу. Единственным отличием является рассматриваемый период. В документе нужно наиболее подробно отразить все доходы, которые получал гражданин во время официальной трудовой деятельности.

За полгода

Данный вид справки является наиболее востребованным, так как многие организации требуют предоставление информации за последние 6 месяцев.

Документ составляется с учетом стандартных требований по заполнению официальных документов. В нем следует указать точную сумму дохода с учетом премий и иных дополнительных выплат.

Для визы

Для получения визы, гражданин должен предоставить ряд справок, в том числе о доходе. Без них гражданин не сможет получить необходимый документ.

Кроме этого, в консульство необходимо предоставить:

  • выписку со счета в банке;
  • документы на дорогостоящий автомобиль;
  • документы на дорогостоящую квартиру или коттедж.

Они смогут подтвердить полную платежеспособность и самостоятельность гражданина в финансовом плане.

В самой справке в обязательном порядке должны содержаться данные о:

  • рабочем стаже;
  • занимаемой должности;
  • размере дохода;
  • организации, которая выдала документ.

Перед тем, как отправить руководителю заявление на оформление справки, необходимо точно узнать в консульстве по какой форме должен быть составлен документ и допускается ли свободное изложение. В противоположном случае справку могут не принять.

Для соцзащиты

В данном документе необходимо подробно описать все доходы, которые получал гражданин за последние 5 лет, с учетом не только зарплаты, но и премий, пособий и стипендий. Также требуется указать о проведении индексации оплаты труда, которая будет подтверждена лицевым счетом организаций, в которых работал человек.

Как получить

Для получения справки гражданин должен составить письменное заявление на имя директора, в котором указывается цель, с которой она будет использоваться. Это необходимо для того, чтобы грамотно определить исчисляемый период.

После получения заявления от сотрудника, работодатель в течение 3 дней должен составить и предоставить работнику справку. Стоит учесть, что такую справку может потребовать, как действующий, так и ранее уволенный гражданин.

Человек может передать заявление руководителю, как лично, так и с помощью почты. Второй вариант особенно актуален для уволенного сотрудника или при плохих отношениях с начальством, так как в случае просрочки у человека будут доказательства для обращения в суд.

Практически все договоры с финансовыми организациями заключаются после подтверждения платежеспособности человека. Для получения кредита и социальных пособий, гражданин должен предоставить справку о своих официальных доходах.

Она выдается в организации по письменному заявлению работника. Сама справка составляется в свободной форме с учетом всех требований законодательства. При наличии каких-либо нарушений документ признается недействительным.

Видео по теме:

Источник: https://juristampro.ru/obrazec-spravki-o-zarplate-v-svobodnoj-forme/

Ссылка на основную публикацию